打出“特色牌”!漢濱機構編制工作不平凡~

2022-04-18 來源:安康機構編制 作者:本站

 亮點一:聚焦重點領域,最大化支持漢濱教育事業發展。全面貫徹落實“雙減”政策和全區教育事業優質均衡發展戰略,聯合區教體、人社、財政等局深入調研,擬定教師編制動態調整規模以及編制調整方案,經編委會研究審定,全區動態調整教育編制489名,將其中的338名編制向中心城區學校給予重點傾斜、調增。還將2所(區江北高級中學、區新建中等職業技術學校)學校機構規格分別為股級、副科級單位,升格調整為正科級單位。


     亮點二:高標推進,高質高效完成22家事業單位履職評估考核。嚴把“九個環節”、“四個步驟”,嚴格程序,照圖施工,堅持“規定動作一個環節不少,創新動作因地制宜拓展”的原則,系統謀劃,高標推進,高質高效完成區衛健、林業、水利三大系統共計22家事業單位履職評估考核任務,贏得社會各界好評。本次評估呈現四個特點:一是評估數量較歷年翻了一番;二是實地評估現場聚焦問題質詢“紅臉出汗”效果好;三是高標推進評估考核質量高;四是評估結果運用力度更寬廣。由過去單一的機構編制事項運用,擴大到“財政公用預算調整、年度考核評優、機構編制‘納審’”等四種結果運用手段,核減收回編制30余名、公用預算調整8個單位、評優資格受限和“納審”各4個單位。


     亮點三:依法登記,事業單位登記管理工作成效顯著。全區黨政群機關統一社會信用代碼累計賦碼登記90家,注銷登記6家,變更相關信息64家;完成全區事業單位法人累計登記351家,注銷74家,變更相關事項437家,全區黨政群機關單位年度報告、事業單位法人年度報告完成率達100%。漢濱區事業單位登記管理局榮獲2021年度全省先進單位。


     亮點四:以制度促規范,大力提升機構編制管理服務水平。建立以制度“管人管事管物”的長效機制。立足日常管理,修訂完善機關會議、信息宣傳、安全保密等“十項”制度;立足新時代機構編制工作需要,結合《中國共產黨機構編制工作條例》,修訂完善《編委會議事辦法》、《漢濱區機關事業單位履職評估辦法》;建立“納巡”聯動工作機制。出臺《機構編制督查與巡察、審計聯動工作機制》;建立跟蹤問效機制。辦機關成立狠抓落實辦公室,由政辦股負責,對標工作任務臺賬,落實一項,銷號一項,確保“事事有人管,件件有落實”。高效完成扶貧工作機構調整和鄉村振興機構設置和森林公安、應急管理綜合行政執法、行政復議等體制改革、開發區管理機構清理規范、機構編制核查與實名制統計年報、機構編制專項督查等重點職能工作,贏得了市區及社會各界的好評。


      亮點五:以“七個一”主題活動為載體,黨的建設提檔升級。以“七個一”主題活動(即:開展一輪“大學習大調研大宣傳”活動、每周舉辦一次紅色詩詞誦讀暨黨史文化和國學經典閱讀活動、每月召開一次黨史學習教育暨機構編制工作專題匯報點評會、每季度開展一次書法、繪畫、攝影等作品展示活動、每半年組織一次紅色影片觀影或紅色基地觀摩活動、開展一系列“我為群眾辦實事”活動、評選表彰一批先進典型)為載體,持續深入開展黨史學習教育,進一步增強黨組織凝聚力、戰斗力和創造力,全辦上下煥然一新,掀起一股團結思進、共謀發展的學風、作風和清風。一是黨員學習氛圍更加濃厚。全年開辦大講堂12次、大調研10次,撰寫心得體會40篇、調研報告10篇(市級推送2篇)。二是機關管理更加規范。重新修訂完善了各項制度,以制度“管人、辦事”,機關管理更加規范,機構編制法定化、法治化水平進一步提高。三是支部活動更加豐富多彩。觀看紅色影片2場次、分別到安康博物館、平利縣老縣鎮蔣家坪村等地開展學習觀摩活動3場次;引導黨員積極參加社區“共駐共建”、“五城聯創”等活動。通過多種活動,進一步豐富黨組織生活,凝聚黨員干部隊伍的向心力。四是對外宣傳有聲有力。累計在省市區媒體發表宣傳稿件50余篇,其中:《區委編辦:“七個一”主題活動助推黨史學習教育縱深推進》在區委黨史學習教育簡報第173期宣傳推介;《漢濱區履職評估考核工作“五到位”》在安康市委編辦公眾號刊載;《漢濱區委編辦機關作風建設再上臺階》和《漢濱區委編辦完善聯建社區基礎設施》在安康日報刊登;《漢濱區四措并舉提升機構編制法治化水平》在陜西省委編辦網站刊登。五是“我為群眾辦實事”實效明顯。累計辦實事11件、多方協調為包聯村和社區爭取幫扶資金29萬元、慰問貧困群眾50戶、實施民生項目工程2個。